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健康小屋管理工作实施方案
发布时间:2017/8/4 16:21:35   浏览次数:4675次 
邯郸市传染病医院
健康小屋管理工作实施方案(试行)
    十八届三中全会提出了“完善合理分级诊疗模式,建立社区医生和居民契约服务关系。充分利用信息化手段,促进优质医疗资源纵向流动”,我市也将继续深入开展“未病先防”工程,强力推进“健康小屋”工作列入政府工作报告。为落实上级指示精神和有关工作要求,把我院“健康小屋”工作做得更加规范、深入,取得成效,特制定本实施方案。
    一、工作目标
    按照党的群众路线教育实践活动和市委“1+1”结对帮扶活动要求,创新工作方式,转变服务理念,升级服务内容,巩固已建成的100个健康小屋成果,促进优质医疗资源向贫困地区和农村的延伸,扩大优质医疗卫生服务的社会覆盖面和服务范围,以“五个健康处方”为指导,以我院肝病、肺病和急性传染病等特色医疗为主题,广泛开展健康教育和健康促进活动,满足人民群众健康需求,让更多的群众受益。
    二、组织建设
    1、调整健康小屋管理领导小组
    组      长:院长赵斗贵
    常务副组长:副院长张萍
    副 组 长:副院长:韩俊杰、刘俊玲、王体坤;纪检书记程秀芳
    成    员:各机关、后勤、临床、医技科室主任;
    职    责:负责健康小屋管理工作的制度、政策的制定,协调各方面的工作。
    2、成立健康小屋管理办公室
    主任:刘丽红
    成员:王鑫
    职责:组织落实健康小屋各项制度、政策;组织大型健康小屋联合活动;组织健康小屋工作考核、评比;收集、统计健康小屋工作信息;健康小屋信息上传下达等。
    三、健康小屋工作内容与形式
    1、建立“1+1”结对帮扶关系,以双向选择、协商共建的形式建设“健康小屋”。以“师带徒”的形式,与基层医疗机构共组健康指导团队,制定工作方案和工作计划,工作时间每月不少于两天。定期在“健康小屋”指导开展健康知识宣教、疾病预防控制、妇幼卫生保健、健康体检、建立健康档案、义诊等活动。重点培训基层医务人员提高常见病、多发病的诊断、治疗水平和急诊处置、抢救能力。
    2、建立“医疗联合”体制。与基层医疗机构在自愿的基础上,签订协议组成医疗联合体,推进纵向合作,实现资源整合、信息共享、优势互补、上下联动、分工协作,以所建立的“健康小屋”为定点医疗服务窗口和绿色就医通道,实现基层首诊、分级诊疗、双向转诊。
    3、建立“居民签约服务”模式。参照“健康小屋”建设医院—“健康小屋”专家团队—社区(乡村)家庭责任医生—社区(乡村)居民的纵向联合模式, 推进家庭医生签约服务模式,即以“健康小屋”建设医院为支持后盾,以“健康小屋”专家团队为技术支撑,以基层医疗卫生服务机构的全科医生为主体,组成家庭责任医生团队,通过与社区(乡村)内家庭签约的形式,提供个性化的预防、保健、治疗、康复、健康教育服务和指导。
    四、保障措施
    1、人员保障:按照本院建设100个健康小屋的目标,各临床科室需选派本科室医德好、技术高、科普能力强的医生建设“健康小屋”。由冠名屋主、与科室内医生、护士和基层医生组织团队开展工作。
    2、后勤保障:由医院为选派小屋命名专家制作“健康小屋”统一标牌及资料、展板展牌。根据基层医疗机构需求配备部分适用医疗设备。“健康小屋”开展活动所需条幅、资料、血压计、听诊器等义诊设备由医院配备。活动所需车辆由健康小屋管理科联系安排,如医院不能派车,则给予相应的车辆补助。
    3、通勤补助:按照国家有关规定,给予相应的下乡补助。
    五、考核评估办法
    1、考核评估方式。考核评估采取日常监督检查和年度考核相结合的方式。实行积分制。院长每年至少到“健康小屋”现场督导调研1次,主管院长、健康小屋管理科人员至少每季度到“健康小屋”现场督导调研1次,作为日常监督检查成绩计入考核分值。依据邯郸市卫生局“健康小屋”工作考核标准进行年终考核。日常考核分值占40%,年终考核分值占60%,综合两项得分为每个“健康小屋”最终得分。
    2、“健康小屋”工作考核内容包括:医院对各屋主工作的综合考核、“健康小屋”所在地对健康小屋工作考核、群众知晓率和综合满意度调查、“健康小屋”活动频次、活动登记资料完整度、媒体宣传等方面进行综合评定。
    3、考核具体方法
    (1)、医院根据市卫生局下发的“健康小屋”考核细则,结合各“健康小屋”留存的活动资料、活动记录、活动登记以及“健康小屋”牌示是否悬挂、宣传展牌是否完好无损进行评定。(20分)
    (2)、“健康小屋”的所在社区、乡卫生院等地的健康联络员对“健康小屋”专家工作评定、打分。(20分)
    (3)、随机调查当地居民对所建“健康小屋”的知晓率和综合满意度问卷调查结果。(30分)
    (4)、结合本专业或邀请其他专业在本小屋开展健康宣传活动的次数,2014年每开展1次得1分。(满分30分)      
    (5)、“健康小屋”活动受到媒体关注,新闻宣传报道的。(附加20分)
    六、奖罚办法
    1、对于考核评定结果优秀的屋主,予以通报表扬。晋升、晋职优先考虑。年度评优优先。按照国家规定给予物质奖励。
    2、对于考核评定结果较差的屋主,视情况给予限期整改、通报批评,直至取消小屋冠名权。